第76章 職位
哭得都有些哭不出來的林倩穎抽抽噎噎地回到了家。
林倩穎因為哭累了,所以一回家就倒在床上睡着了。
林倩穎還做了一個陳淮和鄭琮結婚,并且還發了請帖給自己的噩夢。
在噩夢中,鄭琮和特意地跑到自己的跟前炫耀說:“哈,陳淮不要你了,她現在隻喜歡我。
”
林倩穎一下就驚醒了,林倩穎恐慌地睜開眼睛――睜開眼睛失敗。
因為昨日林倩穎哭得太久,所以今日的林倩穎紅腫着雙眼,腫到眼睛睜開十分困難的狀态。
林倩穎半眯着眼睛,跌跌撞撞地走到自己的梳妝台前,打開抽屜,摸索着眼藥水和眼膜所在的地方。
等林倩穎成功地滴了眼藥水和正确地貼上了冰涼涼的眼膜,那已經是半個小時之後的事情了。
林倩穎更加傷感了,自己怎麼就這麼沒用呢!
是因為陳淮發現了這個,所以才不喜歡自己的嗎?
林倩穎抽了抽鼻子,還是沒有哭出來:再哭下去,眼睛就紅腫得見不得陳淮了。
沒有了外貌,陳淮怎麼會喜歡自己呢?
像陳淮這樣獨立自主,開朗大方的人,喜歡自己就是因為自己的那張臉而已吧。
這一刻,林倩穎的腦回路終于和之前陳淮的腦回路重合在了一起。
林倩穎決定,自己要去陳淮公司,找到鄭琮,讓他早點放棄陳淮。
林倩穎相信,陳淮應該是不喜歡鄭琮那種類型的臉的。
畢竟,從前和陳淮一起讨論國内外男明星的時候,陳淮可是對長得巨白無比的小白臉十分無感的呢。
而鄭琮,很明顯就是這種小白臉。
林倩穎決定要讓鄭琮看清楚,自己是最配陳淮的,起碼在外表上是!
想到這裡,林倩穎就稍稍有了精神。
林倩穎揭去眼貼,發現眼睛還是腫得厲害。
于是,林倩穎隻能無奈地決定要推遲計劃。
林倩穎又在床頭摸索了一下,摸到了自己的手機。
林倩穎閉着眼睛,按着自己朋友的手機号碼,想咨詢一下朋友的意見。
沒錯,林倩穎現在用的手機不是智能機,而是按鍵手機。
這是林倩穎在英國苦逼地省錢之際,不幸地弄壞了自己之前的智能機,于是她整了一個免費的,人家淘汰不用的,不知道幾手的按鍵手機。
林倩穎本來想換回智能機的,但是因為事情太多,所以一直沒有去換。
而現在,林倩穎在心中默默地慶幸在自己床邊的手機是按鍵手機……
因為母親的緣故,盡管林倩穎一直在英國,她還是結識了挺多在中國的優秀青年的。
現在,林倩穎打電話的對象,就是在陳淮和鄭琮公司的一個女性産品總監。
林倩穎想了解一下陳淮和鄭琮的事情,她卻告訴林倩穎說:“呃,你說的那兩個人應該不是我們部門的,可能是其他部門的。
我們公司的管理結構不是項目型和網絡型的組織結構,是扁平化的組織結構。
所以,部門和部門之間很少交集,我不是很清楚有關于他們的事情。
”
林倩穎有些郁悶地回複:“是這樣啊,謝謝你了。
”
女總監聽出了林倩穎的失落,就提了一下最近公司招聘的事情,“我記得你好像還沒有找到工作吧,要不要來我們公司試一下?
”
林倩穎很激動地問:“你們公司招什麼人啊?
”
進入了陳淮公司,自己是不是就可以近水樓台先得月了?
鄭琮不就是這樣才獲得了陳淮的青睐的嗎?
……
明明曾經的自己就得到過‘月亮’,但是當初的自己怎麼就這麼愚蠢,放棄了這麼寶貴的‘月亮’呢?
女總監沉默了一下,說:“其實,身為産品部門的我,也不是很清楚招聘的事情呢。
不過,我可以把我們公司公開招聘的文件傳輸給你看看。
”
眼睛處于半瞎半不瞎的林倩穎:“……哦,是這樣啊,謝謝了。
”果然,眼睛是很重要的啊。
靜靜地修養了一天眼睛,林倩穎感覺自己的眼睛已經好了。
于是,林倩穎就迫不及待地打開電腦,接收了女總監發過來的招聘啟事。
林倩穎很驚喜地發現,招聘的職位中,所需要的有在陳淮的那個部門中的職位。
林倩穎趕緊準備有關陳淮公司應聘的事情。
因為履曆好看,加上林倩穎本來就是學霸。
林倩穎很快就進入到了最終的面試環節。
之後,陳淮就一臉茫然地看着端正坐在自己面前林倩穎:what?
!
!
我是穿越了嗎?
我怎麼在上班來招聘的時間看到了林倩穎?
陳淮擰過頭,看了看自己的右手邊,有看了看自己的左手邊:嗯,很好,我的兩旁都是我們公司正負責招聘面試的人。
既然,我沒有穿越,那就是……林倩穎穿越了?
陳淮傻傻地看着林倩穎。
雖然陳淮懵逼了,但是其他的面試官沒有懵逼啊。
于是,他們依舊是問問題的照問,記錄的照記。
而,林倩穎就坐在椅子上,直視着陳淮,娓娓而談。
等到大家的問題都問得差不多了,一位平時和陳淮比較熟的面試官問陳淮:“陳淮,你不問些什麼嗎?
這可是應聘你的部門的人啊。
”
陳淮尴尬地笑了笑:“我沒什麼問題問。
你們都把我的問題問了。
”
林倩穎的面試結束了,陳淮還是處于暈乎乎的狀态:為什麼林倩穎突然來應聘了呢?
按她的專業而言,她不應該來這裡吧。
過了一會兒,陳淮終于想明白了:林倩穎這是醉翁之意不在酒啊,林倩穎之意在自己啊!
怎麼偏偏是在自己決定要放棄她之後呢?
陳淮默默地給林倩穎打了超級低的分數,希望林倩穎應聘失敗。
雖然,這樣做好像有點不好。
但是,如果林倩穎應聘上了,自己很尴尬的啊!
陳淮歎了一口氣:為什麼我們公司那種‘去掉一個最高分,去掉一個最低分,取平均值’的制度呢?
如果不去掉最低分,那我給的分數,林倩穎絕對應聘不上了。
每間公司都需要能夠很快地吸取知識,舉一反三的人才。
身為學霸的林倩穎,正是這種人才。
所以,盡管陳淮給林倩穎打了低分,林倩穎還是成功地應聘上了。
陳淮在自己的辦公室中透過玻璃門看着林倩穎置放自己的東西。
陳淮:……不是我說啊,公司這樣的設施也太不人道了吧。
别人能輕輕松松地看到自己在做什麼事情就不說了,自己想放松一下,看一看其他地方,都能不小心看到林倩穎。
陳淮揉了揉額頭:這算是什麼事情啊?